Be om demo

Karrieremuligheter hos Speer IT

Vi søker etter personer som ønsker å gjøre en forskjell for våre kunder.

Ledige stillinger
Møt kollegene dine

Bygg din karriere

Speer IT er et banebrytende selskap, og det ønsker vi å fortsette med. Derfor er vi alltid på utkikk etter fremtidsrettede mennesker som ønsker å gjøre en forskjell for kundene våre.

Vi ønsker å være mangfoldige, rettferdige og inkluderende – et selskap hvor alle ansatte, uavhengig av erfaring, perspektiv, identitet eller tro, kan føle seg hjemme. Vi gjør også vårt beste for å tilby fordeler som tilfredsstiller våre ansattes behov etter hvert som de utvikler seg. Dette er en av grunnene til at de over 50 erfarne fagpersonene som allerede jobber her, er så opptatt av å levere stadig bedre produkter og tjenester.

Er du en banebrytende fagperson som bryr seg om innovasjon til fordel for kunden? Da kan du være akkurat den vi leter etter til vårt team! Se hvilke stillinger vi har ledige for øyeblikket nedenfor.

Våre fordeler

Ansettelse hos Speer IT tilbyr konkurransedyktig lønn, kollektiv helseforsikring, god pensjonsordning, et hybrid arbeidsmiljø og refusjon for offentlig transport eller pendlergodtgjørelse.

Styrke din vekst

Hos Speer IT har du kontroll over din egen karriere. Vi oppmuntrer til personlig utvikling ved å tilby deg verktøy for karriereutvikling, intern mobilitet, kunnskapsdeling og læringsmuligheter.

Tid for hvile og avslapning

Vi vet at folk som jobber hardt også trenger tid til å lade batteriene. Vår ansettelsespakke inkluderer 28 dagers ferie (eller tilsvarende for heltidsansatte).

Våre karrieremuligheter

Åpne søknaden

Leter du etter en interessant ny utfordring? Speer IT er alltid åpen for å oppdage nye talenter!

Les mer
 

Jeg elsker spørsmål!

I min rolle som applikasjonsadministrator fungerer jeg som sparringspartner for kunder som har spørsmål eller problemer. Selv om jeg ikke er den primære kontaktpersonen, samarbeider jeg med kundene for å forstå deres bekymringer og gi løsninger eller veiledning i henhold til dette. Våre programvareapplikasjoner har ofte uutnyttede funksjoner, så ved å svare på henvendelser kan vi vise kundene hvordan de kan maksimere fordelene. I tillegg liker jeg å overvinne utfordringer og sikre at kundetilfredsheten forblir høy. I tillegg til å yte support, har jeg ansvar for daglig vedlikehold av databaser, testing av nye applikasjonsfunksjoner og proaktiv overvåking av kundesystemer for å opprettholde optimal ytelse.

Wilmar Aarsen

Speer IT-vedlikeholdsteam

Marie-Cecile Fokkema

Å dele kunnskap og ha det gøy går hånd i hånd

Mitt arbeid som kundekontakt og opplæringsansvarlig for våre fransktalende kunder har både tekniske og teoretiske aspekter, samtidig som det er veldig praktisk og menneskelig, noe som gjør det hele ganske interessant. Denne kombinasjonen av kunnskap og sosial kompetanse gjenspeiles i hele selskapet, og det jeg liker er at det ikke spiller noen rolle hvor du kommer fra for å finne din plass. Deling av kunnskap og moro går hånd i hånd hos Speer IT!

Marie-Cecile

Kundeansvarlig og trener

Hva våre ansatte sier

Sophie de Bruin

Kundeansvarlig

«

Hvorfor jeg valgte Speer IT

Helt fra første stund følte jeg meg velkommen på kontoret vårt i Baarn. Kollegaene er alltid åpne for spørsmål, deler gjerne sin kunnskap og gir deg god mulighet til å utvikle deg. Noe annet som appellerer til meg, er at fokuset ikke bare ligger på å få til et salg: det som virkelig teller, er innholdet.

Jeg liker å lytte til hver enkelt kundes historie. Hvilke utfordringer står de overfor, hvorfor er de interessert, og hva kan virkelig hjelpe dem med å jobbe mer effektivt? Ut fra deres behov samarbeider jeg med kunden for å finne ut hvordan Cocon Fiber, rådgivning eller opplæring kan gi merverdi.

Sammen med våre Customer Success Managers og supportteam sørger vi for at kundene får den oppmerksomheten, kompetansen og servicen de trenger for å fortsette å vokse.

For meg er dette en spennende ny utfordring som gir meg muligheten til å kombinere min erfaring fra salg med å lære om et innovativt marked, nye teknologier og interessante kunder.

Det er nettopp det som gjør det så givende å jobbe hos Speer IT: Du får frihet til å gjøre en forskjell, samarbeide med engasjerte kolleger og lære noe nytt hver dag.

«

Janine Venema

Teamleder for programvaretestere

«Hos min forrige arbeidsgiver hadde jeg nådd toppen av karrieremulighetene, men jeg var ivrig etter å utvikle meg videre. Den muligheten fikk jeg hos Speerworks. Jeg begynte hos Speer som programvarekonsulent, og etter en grundig opplæring ble jeg raskt tildelt kundemigreringsprosjekter. Dette gjorde jeg i to år med stor glede.

Da jeg hadde planer om å flytte til en av de nederlandske øyene, ville det vært for vanskelig å fortsette med konsulentarbeidet. For å imøtekomme min situasjon, lot Speer IT meg bli tester. Siden den gang har testteamet vokst betydelig, og jeg er nå teamleder. 

Jeg ser tilbake med stor stolthet på det vi har oppnådd. Det er det fine med å jobbe hos Speer IT. Alt er mulig, og jeg føler at jeg fortsatt har mye å lære i dette selskapet. Speer IT jobber alltid for å sikre at du er på rett sted og at du kan fortsette å utfordre deg selv.

Paul Konings

UI/UX-spesialist

«Jeg har jobbet hos Speer IT i over 15 år og har vært gjennom en ganske spennende reise når det gjelder stillinger. Jeg begynte på Service Desk, ledet prosjekter, var produktansvarlig, og nå er jeg UI/UX-spesialist. Det er der mitt hjerte ligger – å kombinere kreativitet med teknologi og å designe og utvikle funksjonalitet og brukergrensesnitt.»

Jeg ser spesielt på hvordan brukerne våre interagerer med applikasjonene våre og hva de trenger. Jeg innlemmer dette i designet og sørger for at brukervennlighet kommer i første rekke.

Jeg liker å jobbe hos Speer IT fordi alle her er likeverdige. Mine kolleger og ledelsen lytter til mine ideer. De er åpne for innovasjon, og jeg får stor frihet i hvordan teamet tilnærmer seg ting. Speer IT hjelper meg med mine ambisjoner og personlig utvikling. Vi jobber sammen om fremtiden til Cocon Fiber nye teknikker og ideer.

Personvernerklæring for søkere

Les mer